Im Unterschied zum inhaltsorientierten klassischen Beratungsansatz der Fach- oder Expertenberatung ist systemisches Coaching überwiegend prozessorientiert, dass bedeutet, Sie sind der Experte Ihres Lebens. Die Aufgabe des Coach ist es dabei, Sie mit fundierten Coaching Methoden bei ihrer individuellen und persönlichen Suche nach ihrer ganz eigenen Lösung zu begleiten, zu ermutigen und zu unterstützen. Bei mir sind Sie im Coaching richtig, wenn Sie Themen wie unten aufgeführt, aus dem Business und Karrierebereich beschäftigen und Sie sich eine Begleitung für Ihren persönlichen Entdeckungs- und Entwicklungsprozess wünschen oder evtl. auch eine Unterstützung bei einer Entscheidung benötigen. Dann kontaktieren Sie mich bitte per Mail oder einfach das Kontaktformular nutzen bitte.

Mögliche Themen für Ihr Systemisches Coaching könnten hierbei folgende Themen sein:

– Reflexion von Führungsaufgaben
– Rollenklärung
– Laufbahnthemen
– Strategieentwicklung
– Mitarbeitergespräche
– Umstrukturierungen
– Begleitung während Zusatzausbildungen
– Karrierecoaching
– Vertrauensaufbau in Organisationen
– Sparprogramme in Verwaltungen
– Kommunikation im Arbeitsumfeld
– Burn-Out Gefahr aufgrund hoher Arbeitsbelastung
– Interkulturelle Themen und Karriere
– u.v.w. Themen aus der Berufswelt

Ihr Wachstumsprozess steht im Coaching im Fokus. Meine Aufgabe ist es, Sie bei Ihrem Entwicklungs- und Veränderungsprozess zu begleiten. Meine über 35 Jährige Berufserfahrung sind dabei Ihr Vorteil. Ich freue mich auf Ihre Anfrage und die Zusammenarbeit mit Ihnen.

Kontakt
Serpil Mağlıҫoğlu
Handy: 0176 – 52 85 80 58   
Mail: kontakt@kompetenztrainerin.net 

Schreiben Sie mir oder rufen Sie mich gerne an.  Ich freue mich auf Ihre Nachricht.